Y. G. | MADRID
Las indemnizaciones de los trabajadores afectados por Expedientes de Regulación de Empleo (ERE) tendrán el mismo trato fiscal que la de los despidos: estarán exentas hasta un máximo de 45 días por año trabajado.
Sin embargo esta mejora fiscal -hasta ahora sólo estaban exentos 20 días por año trabajado- sólo afectará a aquellos trabajadores que hayan sido o vayan a ser despedidos en el marco de un ERE entre el 1 de marzo de 2009 y el 31 de diciembre de 2010.
Así lo prevé una enmienda incorporada ayer en el proyecto de ley de medidas urgentes de fomento del empleo, y que pactaron socialistas y convergentes, después de que en el Congreso de los Diputados el PP sacara adelante con el apoyo de CiU una enmienda para equiparar todos los despidos, independientemente de su origen, sin límite temporal.
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